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养生潮兴起如何抓住机会?足疗养生馆的创业项目模板

       现在社会越来越多的人,开始追求身体的健康、心灵上的放松。连带着小区内的养生馆也越来越多。那么多家养生馆,竞争压力自然也变大,理性选择养生馆的项目,能让养生馆创业事半功倍。这篇文章分享的是足疗养生馆的创业项目模板。

       一、运营成本核算及产能
       足疗养生馆的创业项目模板包含运营成本核算及产能。投资一家足疗养生门店,需要了解包括房租、水电、工资、宿舍、伙食在内成本的硬性支出,按投资的比重,门店稳定后平均每月的产能,多久可以开始实现盈利,盈利后的价值能否品牌化,复制化、招商化。楼面人员的配置;技师人员的配置;楼面人员工资的固定值,需大概核算楼面的固定工资;技师是创造利润值,需合理设定技师的提成比例,如启动保底如何制定等。最后还要预算的是营业后固定的采购成本有哪些。如果是连锁分店的话,在这一点上会更有优势。
       二、门店选址及装修风格定位
       创业项目模板中门店的选址是关乎地利的重要因素,在选址的时候,要考察周边的消费人群,根据营业时间来选择。针对周边商家分析有没有联盟优势,同时也要了解竞争对手做区别考察。只有这样才能对自己对项目服务做出卖点优势,让顾客留的住一个理由。在装修风格上,要根据自己签租的合同期,最好能保障5年内不需要大的装修改造。突出自己的环境风格,让你的门店拥有好的场景化营销,能让顾客看到环境,忍不住拍个照片发朋友圈的那种,就非常成功。

       三、品牌定位和企业规章制度
       创业项目模板需要创业者确定自己的品牌形象,走的快靠业绩,走的长远靠品牌。品牌是一个大的发 展方向,起初不需要考虑太多,但是定位是一定要有。有了品牌意识,才能塑造品牌文化(即企业文化)。企业文化是门店的灵魂,制定好公司企业文化,让新同事都知道公司的理念和前景,用文化育人,增强人性归属感。在企业制度上,楼面和技师的规章制度要先完善,用制度管人,这样新入职员工,在筹备期间,就有意识的知道那么是不能违反。奖励机制的设定,刚筹备的新店,必须要做到有质量的服务,保障每个客人有良好的体验感,并带动员工的积极性。结合实际运营情况,暂出能长远健康合理的奖励机制。

       四、活动筹备预热
       足疗店创业项目模板要包含试业期间的筹备预热活动、开业期间的正式造势活动。试业期间建议最少要提前15天全员推广,同步线上门店进行预热。设定项目做试业活动体验价,设定会员充值优惠,并制定充值活动营销话术,提前培训员工。在试业的时候,做好活动的进一步完善改进,注重顾客回访满意度,同时在预热开业时间,同步为开业做营销。开业营销重点在原项目捆绑上给出优惠和充值上给出更深层次的优惠,活动周期最少1个月,稳定住第一批进店顾客。

       这几点内容就是足疗养生馆创业项目模板的主要内容,创业者要根据自己养生馆的定位和周围顾客的条件来合理安排店内的具体项目,好的项目能带动店里业绩良性增长。

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